Внедряем 1C:ЗУП, 1С:ERP, 1С:УХ,  раздельный учет ГОЗ

  • Консультация

СмартР - автоматизация кадровых и расчетных процессов на базе 1С

НАСТРОЙКА и ВНЕДРЕНИЕ 1C:ЗУП

КАК УЧЕСТЬ ВСЕ НЮАНСЫ?

1С: Зарплата и управление персоналом (1С:ЗУП) – это специализированное программное решение для расчёта зарплаты и управления кадровой политикой согласно законодательным требованиям. Мы повышаем эффективность работы сотрудников на 30%-50% с помощью 1С
Внедрение и настройка 1С:ЗУП

Настройка и внедрение 1С:ЗУП это сложно?

В программе 1С:ЗУП (1С: Зарплата и управление персоналом) автоматизированы все основные процессы работы с персоналом. Такие как кадровый учет, расчет заработной платы, расчет налогов на доходы физических лиц, расчет страховых взносов, формирование регламентированной отчетности в фонды и органы Росстата.

Но в зависимости от деятельности предприятия нюансов внедрения и настройки 1C:ЗУП может быть много, поэтому мы предлагаем Вам уникальный алгоритм, выработанный за многолетний опыт успешной работы, который позволяет грамотно выстроить процесс внедрения 1С:ЗУП, нивелируя все возможные риски.

> 3132 
автоматизированных 

рабочих места 

Для вас мы подобрали проектные команды из сильнейших экспертов, за плечами которых более 120 крупных проектов внедрения "1С:Зарплата и управления персоналом" в производственных, энергетических и ритейл компаниях со сложными процессами. Напишите и мы расскажем о наших проектных командах подробнее

Компании, в которых наши эксперты выполняли проекты: ГК «Балткам», АО "Электросигнал", АО "ХК " Металлоинвест», АО «Зарубежнефтьдобыча», АО "Мэлон Фэшн Груп", Концерн «Вега», ОАО «НПП «Старт», ОАО «Комиэнерго», ПАО «Ленэнерго», ООО «БалтКам», АО «Концерн «Созвездие», ГК «Лудинг», ООО «Радиотехкомплект» (ГК Алмаз-Антей), ООО «Элитан Трейд» и другие.

Ксения Фокина - КОММЕРЧЕСКИЙ ДИРЕКТОР СМАРТР

Из чего состоит 1С:ЗУП?

Система 1С:ЗУП закрывает основные потребности кадровой автоматизации среднего и крупного предприятия и объединяет в себе колоссальное количество необходимых для бизнеса подсистем.  Вот лишь некоторые блоки 1С:ЗУП:


  • Реализация системы персонифицированного учета 
  • Управление оплатой труда 
  • Расчет по налоговым сборам и страховым взносам 
  • Подготовка регламентированного отчета 
  • Учет операций по нескольким организациям 
  • Подбор персонала с подключением базы кандидатов из внешних источников 


  • Ключевые метрики эффективности и грейды  
  • Компенсации и соц. льготы 
  • Удобная система для обучения сотрудников, адаптации и развития 
  • Управление талантами и кадровый резерв 
  • Раздельный учет по проектам и направлениям деятельности предприятия 
  • Медицинские осмотры, инструктажи, допуски и другие обязательства по охране труда

эффектинвое внедрение 1С: Зарплата и управление персоналом

ВОЗМОЖНОСТИ 1С:ЗУП

ДЛя КАДРОВой службы

  • Управленческая и юридическая структура компании
  • Учет кадров и персонифицированный учет
  • Смены и режим работы, регистрация отсутствий
  • Произвольные кадровые приказы без доработок
  • Цепочки кадровых документов
  • Оформление командировок. Бронирования билетов и гостиниц через сервис Smartway
  • Добровольное медицинское страхование сотрудников и членов их семей
  • Настраиваемые макеты печатных форм

ДЛЯ БуХГАЛТЕРИИ и РАСЧЕТЧИКОВ

  • Управленческая зарплата
  • Расчет зарплаты, удержаний, взносов разными документами
  • «Незарплатные» доходы
  • Компенсация при увольнении по сокращению штатов
  • НДФЛ по международным договорам
  • НДФЛ нерезидентов от зарубежных источников
  • Перечисление НДФЛ в бюджет
  • Сканирование больничных листов

ДЛЯ HR
  • Подбор и адаптация персонала
  • Оценка персонала и аттестация сотрудников
  • Кадровый резерв
  • Обучение персонала
  • Мотивация персонала
  • Сервисы самообслуживание сотрудников
  • Аналитика
ДЛЯ СПЕЦИАЛИСТОВ ПО ОХРАНЕ ТРУДА

  • Обязательные медицинские осмотры
  • Специальная оценка условий труда СОУТ
  • Инструктажи по охране труда
  • Учет несчастных случаев

НАСТРОЙКА 1С: ЗАРПЛАТА И УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ

УСЛУГИ по 1С:ЗУП для ВАС:

Внедрение и НАСТРОЙКА 1С:ЗУП


Проект по внедрению "1С:Зарплата и управление персоналом 8", переход с других HRM - систем:

  • Переход с 1С:ЗИК
  • Переход с 1С:УПП 
  • Переход с системы ПАРУС
  • Переход с БОСС-Кадровик
ЗАДАТЬ ВОПРОС Экспресс-аудит

Переход на новый 1С:ЗУП

 

Переход с предыдущих версий 1С на последнюю версию 1C:ЗУП 8 редакция 3

  • Перенос данных из 1С:ЗУП 2.5 в 3.1 
  • Переход с 1С:ЗУП ПРОФ на 1С:ЗУП КОРП


ЗАДАТЬ ВОПРОС ЭКСПРЕСС-АУДИТ

Методология & КОНСАЛТИНГ в ЗУП


Анализ бизнес-процессов и создание концептуальной модели кадрового учета и расчета зарплаты

Консультации по работе с программой и обучение

ЗАДАТЬ ВОПРОС ЭКСПРЕСС-АУДИТ

Доработки & ИНТЕГРАЦИИ в ЗУП


Доработка существующих конфигураций и создание дополнительного функционала под потребности бизнеса

Интеграция с существующими корпоративными учетными системами

ЗАДАТЬ ВОПРОС ЭКСПРЕСС-АУДИТ

Нужна точная стоимость услуг по 1С:ЗУП?


Настройка или внедрение 1С:ЗУП в крупной компании – это всегда проект, стоимость которого зависит от специфики бизнес-процессов внутри компании.

Поэтому, если вы ищете информацию про стоимость будущего мини или макро проекта, то найти ее без аудита процессов в компании будет сложно, разброс по ценам услуг может составить от 250 т.р. до 3,5 млн. руб. 

Чтобы не терять время на безуспешные поиски информации, мы предлагаем вам оценить стоимость внедрения в ходе экспресс-аудита уже сегодня. Это бесплатно, нужно только записаться на экспресс-аудит!


Записаться на экспресс-аудит

100%

гарантия

Мы обеспечиваем полную прозрачность проекта и гарантийное обслуживание
после его завершения 

99% 

погружение в детали 

 Досконально анализируем кадровые нюансы, виды расчетов с персоналом и отражение в учете  предприятия 

91%

проектов закончены вовремя

Наш проект заканчивается тогда, когда сдана первая отчетность из новой системы

> 10

ЛЕТ

Средний стаж специалистов нашей компании - более 10 лет!

Скачайте бесплатно PDF:

"КАК ПЕРЕЙТИ НА НОВУЮ ВЕРСИЮ 1С:ЗУП 3.1.18?"

Как не ошибиться при переходе на новую версию 1С:ЗУП?Мы подготовили для вас схему, которая поможет лучше разобраться в нюансах и определиться с выбором версии. Скачивайте прямо сейчас

Скачать PDF-инструкцию

SmartR

1С:ЗУП СОПУТСТВУЮЩИЕ услуги

Тех. поддержка и сопровождение существующих систем на базе 1С


Для тех, у кого есть 1С:ЗУП, но также есть необходимость перехода на новые версии, или если нужно привести все процессы в порядок. 

Для вас мы проведем консультации по кадровому учету и расчету зарплаты, предложим удобный SLA и зафиксируем все гарантии.


Тех. поддержка и сопровождение решения после внедрения

 

По завершению внедрения мы продолжим оказание услуг по дальнейшей поддержке решения в полном функциональном объеме: 

1. Консультирование;

2. Администрирование конфигурации;

3. Обновление.


ГОСОБОРОНЗАКАЗ


Благодаря широкому опыту работы с компаниями оборонно-промышленного комплекса мы экспертно "укрощаем" и приводим в порядок огромное кол-во разных видов расчетов на предприятиях, работающих по ГОЗ. 

Глубокое понимание специфики взаиморасчетов с персоналом, а также нюансов отражений в учете начисленной заработной платы в разрезе заказов делает наш опыт уникальным.

Мы с удовольствием настроим отражение зарплаты в раздельном учете. Пишите!


1С: Зарплата и управление персоналом

ЛИЦЕНЗИИ И СТОИМОСТЬ

1С: ЗУП - ПРОФ


22 600
рублей

  • Для малого и среднего бизнеса
  • Кадровый и перс. учет
  • Управление оплатой труда
  • Депонирование зарплаты
  • Учет НДФЛ и взносов
  • Подготовка регламентированной отчетности
  • Учет работы нескольких компаний
  • Возможность конфигурирования настроек в виде прикладных решений
  • Клиент-серверная организация работы
  • Распределенная база данных
  • Подключение внешних интернет-источников для поиска кандидатов
  • KPI и грейды
  • Соц. компенсации и льготы
  • Удобная система для обучения сотрудников, адаптации и развития
  • Управление талантами и кадровый резерв
  • Раздельный учет по проектам и направлениям деятельности предприятия
  • Охрана труда с медосмотрами, допусками, инструктажами
Подробнее

1С: ЗУП - КОРП


109 000
рублей

  • Для среднего и крупного бизнеса
  • Кадровый и перс. учет
  • Управление оплатой труда
  • Депонирование зарплаты
  • Учет НДФЛ и взносов
  • Подготовка регламентированной отчетности
  • Учет работы нескольких компаний
  • Возможность конфигурирования настроек в виде прикладных решений
  • Клиент-серверная организация работы
  • Распределенная база данных
  • Подключение внешних интернет-источников для поиска кандидатов
  • KPI и грейды
  • Соц. компенсации и льготы
  • Удобная система для обучения сотрудников, адаптации и развития
  • Управление талантами и кадровый резерв
  • Раздельный учет по проектам и направлениям деятельности предприятия
  • Охрана труда с медосмотрами, допусками, инструктажами
Подробнее

Другие программные решения 1С

Стоимость лицензий на популярные программы 1С

Нужна точная стоимость проекта по 1С:ЗУП?


Настройка или внедрение 1С:ЗУП в крупной компании – это всегда проект, стоимость которого зависит от разных факторов.

Поэтому сразу сказать точный бюджет будущего мини или макро проекта сложно.Но мы можем оценить стоимость внедрения в процессе экспресс-аудита. Это бесплатно!

Экспресс-аудит

1С:ЗУП настройка

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

СмартР - умные решения

Сегодня нашими главными конкурентными отличиями можно назвать опыт работы с 1С:ЗУП, понимания процессов кадрового учета и рассчета зарпаты и опыт реализации крупных проектов

Любой аудит вместе со знакомством, анализом ситуации и обсуждением итогов, занимает от 3 часов до 2 дней высококвалифицированного методолога и бизнес-аналитика, но мы готовы предложить Вам выполнение экспресс-аудита бесплатно

Задать вопрос Записаться на аудит

Поможем настроить 1С:ЗУП:


  1. Скорректируем настройки учетной политики согласно законодательным поправкам;
  2. Синхронизируем производственные календари;
  3. Сделаем уникальные графики работы конкретно под ваше предприятие;
  4. При возникновении ситуаций с простоями научим как корректно их фиксировать и заполнять отчеты по простоям по независящим причинам правильно;
  5. Проверим правильность расчета ЗП и взносов, проведем аудит;
  6. Проведем настройки по загрузке ЭЛН;
  7. Проведем тренинг для сотрудников по корректной работе в 1С:ЗУП в связи с корректировками в законодательстве.

Задать вопрос Записаться на аудит

Настроим систему с учетом последних изменений в части расчетов НДФЛ и предоставления отчетности по ним:

  • Объединение 2-НДФЛ и 6-НДФЛ
  • Новый бланк 3-НДФЛ
  • Изменения в расчете налога

Задать вопрос Записаться на аудит

Скачайте бесплатно PDF:

"КАК ПЕРЕЙТИ НА НОВУЮ ВЕРСИЮ 1С:ЗУП 3.1.18?"

Как не ошибиться при переходе на новую версию 1С:ЗУП?Мы подготовили для вас схему, которая поможет лучше разобраться в нюансах и определиться с выбором версии. Скачивайте прямо сейчас

Скачать PDF-инструкцию

1.06.2021ПП «1С:ЗУП» ОБНОВЛЕН до версии 3.1.18

1С Рекомендовало перейти на версию 3.1.18 до сентября 2021 г. 

1 июня 2021 года компания 1С объявила о выпуске новой версии программного решения «1С:Зарплата и управление персоналом»» редакции 3 – 3.1.18. Именно данная версия решения стала новой версией длительного сопровождения. Поддержка предыдущей версии длительного сопровождения (3.1.14) закончена. 

Итак, коротко о том, что же нового появилось в версии 3.1.18:

Пользователи

Могут самостоятельно восстанавливать пароли входа в программу без обращения к администратору. Ранее такой возможности не было

Отчеты

Новые возможности быстрой самостоятельной донастройки пользователем сформированных отчетов (сортировка полей, перемещение колонок, фильтрация и другие возможности)

Печатные формы

Возможность формирования печатных форм на иностранном языке

Электронная подпись

1С переходит к выпуску квалифицированных сертификатов только для физических лиц, включая сертификаты для сотрудников.

Работа с банками

• Изменяются реквизиты для уплаты налогов, страховых взносов, сборов и других обязательных платежей во всех регионах. Для обеспечения возможности осуществления платежей в Казначейство по новым реквизитам в Классификаторе банков.

• Реализована поддержка передачи IP и MAC адресов клиента в банк в целях соблюдения указаний банка России 4758-У/ 4936-У. Передача данных осуществляется только на платформе 8.3.18 и выше.

Другие возможности релиза:

• Интеграция с порталом «Работа в России» - отправка печатных форм кадровых приказов на портал «Работа в России»;
• расчет нестандартных доплат по больничному листу (даже если был совершен переход на прямую выплату пособий через ФСС);
• Бесшовная интеграция документа "Заявка на подбор персонала" при интеграции с "1С:Документооборот 8".

Скачать PDF-инструкцию Читать подробное описание

Проектный опыт

КРУПНЫЕ КОНЦЕРНЫ И ПРОИЗВОДСТВЕННЫЕ КОМПАНИИ

ЭЛЕКТРОСИГНАЛ

Отрасль: Приборостроение
Проект 2: Проект по внедрению 1С:ЗУП КОРП 8 в части кадрового учета и расчета заработной платы.
Решение:1C:ЗУП
Кол-во сотрудников: > 2500

Описание кейса >>
СМОТРЕТЬ ОТЗЫВ >>

«АО ПНК «КРАСНАЯ НИТЬ»

Отрасль:Производство
Проект:Внедрение "1C: Зарплата и управление персоналом"
Решение: Внедрение "1C: Зарплата и управление персоналом"
Кол-во сотрудников: > 180

Описание кейса >>
СМОТРЕТЬ ОТЗЫВ >>


ЛЕНЭНЕРГО

Отрасль: Энергетика
Проект 2:Перенос данных бухгалтерского и налогового учета, кадрового учета и расчета заработной платы ДЗО в централизованные системы ПАО «Ленэнерго» 1С:Бухгалтерия и 1С:Зарплата и управление персоналом КОРП».
Решение: 1С:Бухгалтерия, 1С: ЗУП КОРП
Кол-во сотрудников: > 6000


Описание кейса >>

ЭЛЕКТРОСИГНАЛ

Отрасль: Приборостроение
Проект 1: Предпроектное обследование , разработка ФТТ к автоматизированным системам для кадрового учета, расчета заработной платы, бухгалтерского и налогового учета.
Решение: 1С:ERP, 1C:ЗУП
Кол-во сотрудников: > 2500

Описание кейса >>
СМОТРЕТЬ ОТЗЫВ >>

НИИ Вектор

Отрасль: Машиностроение
Проект:Автоматизация процесса заполнения Отчёта об исполнении Государственного оборонного заказа
Решение: 1С: УПП 8, 1С: ЗУП
Кол-во сотрудников: > 1000

Описание кейса >>
СМОТРЕТЬ ОТЗЫВ >>

РОСОХРАНА

Отрасль: Телеком
Проект:Адаптация 1С:Зарплата и управление персоналом КОРП под требования ООО «Росохрана Телеком»
Решение: 1С: ЗУП
Кол-во сотрудников: > 700


Описание кейса >>

ОКНО ТВ СЕВЕРО-ЗАПАД

Отрасль: Телеком
Проект:Внедрение конфигурации ПП "1С: Зарплата и Управление Персоналом 8 ред.3"
Решение: 1С: ЗУП
Кол-во сотрудников: 100


Описание кейса >>

БАЛТКАМ

Отрасль: Ритейл
Проект: Перевод кадрового учета и расчета заработной платы с «1С:ЗУП 8 КОРП (редакция 2.5)» на «1С:ЗУП 8 КОРП (редакция 3)»
Решение: 1C:ЗУП
Кол-во сотрудников: > 600

 
Описание кейса >>
СМОТРЕТЬ ОТЗЫВ >>

Советы экспертов по настройке 1С:ЗУП

Мы собрали ответы на самые популярные вопросы по настройке 1С:ЗУП

Остались вопросы и сомнения?

КАК ДАВНО СУЩЕСТВУЕТ ВАША КОМАНДА?

Так получилось, что наш коллектив сложился более 15 лет назад. Мы успели поработать в разных крупных системных интеграторах, реализовав более 100 внушительных проектов на продуктах 1С.

ГДЕ МОЖНО ПОСМОТРЕТЬ ВАШИ ПРОЕКТЫ?

Часть проектов, которые мы реализовали опубликованы на сайте. Наши клиенты открыты к общению и готовы делиться опытом работы с нами. Для  уточнения подробностей и организации референс-визитов свяжитесь с нами через форму обратной связи.

КАКИЕ СЕРТИФИКАТЫ ВЫ МОЖЕТЕ ПОКАЗАТЬ?

На данный момент наша компания имеет партнерский статус 1С: Франчайзинг и 1С: Центр ERP. Более 20 сертификатов сотрудников - квалифицированных специалистов 1С. Напишите нам и мы вышлем всю необходимую информацию для ознакомления.

В КАКИХ ОТРАСЛЯХ ЕСТЬ ОПЫТ?

Мы работаем с абсолютно разными отраслями. Но в накопленном опыте чаще всего встречаются производственные компании, компании входящие в госкорпорацию Ростех и компании из энергетической отрасли.

Оставьте заявку на экспресс-аудит!

И мы свяжемся с вами в самое ближайшее время

P.S. ВНЕДРЯЕМ ПО ВСЕЙ РОССИИ! Офис: Санкт-Петербург, ул.Барочная, д.10, корп 1, литера А, офис 416
E-mail info@smartrsol.ru
ТЕЛЕФОН +7 (921) 744-68-54